Ha sviluppato una piattaforma SaaS B2B, che utilizza l’intelligenza artificiale per aiutare i recruiter e per favorire l’incontro fra chi cerca e offre lavoro. La mission della Società è semplificare il processo di recruiting, migliorando l’esperienza di candidato, recruiter e manager di linea, coordinando la comunicazione tra gli stessi.

La piattaforma è già disponibile in 13 lingue ed è cucita ad arte grazie all’elevata (e soprattutto semplice) capacità di adattabilità alle esigenze dei recruiter ma anche di chi si candida. La tecnologia HR-Tech di nCore ha già conquistato realtà quali Lamborghini, Bmw, Aruba, Saipem, Adecco. Ad oggi nCore ha ricevuto oltre 22 milioni di curricula, ha gestito oltre 25 mila candidature ogni giorno ed effettuato un milione di video colloqui.